Con la reciente reforma del Impuesto a las Ganancias impulsada por el gobierno nacional, se eliminan los conceptos que antes no estaban gravados. Ahora, todos los ingresos adicionales al salario base, como bonos por productividad , fallas de caja , premios por puntualidad y horas extra , están sujetos al impuesto.

Esto implica que los empleados en relación de dependencia podrían percibir menos de lo esperado en sus sueldos si han acordado ingresos adicionales, debido a que la base de cálculo se ha ampliado significativamente.

Históricamente, algunos conceptos no tributables fueron utilizados por aplicaciones, especialmente en provincias, para otorgar aumentos sin afectar el impuesto. Ahora, esa práctica queda anulada, lo que puede resultar en un efecto similar al de la versión anterior de la ley, donde un ascenso podría reducir el salario neto por el aumento en las deducciones.

No obstante, Sebastián Domínguez , director general de SDC Asesores Tributarios , aclara que la reforma también incrementa las deducciones personales. Esto busca equilibrar la mayor carga impositiva para algunos empleados. Aunque más personas pagarán el impuesto, el aumento en las deducciones podría compensar parte del impacto.

Es fundamental que los empleados comprendan estos cambios para anticipar cómo afectarán su ingreso neto y evitar sorpresas en sus recibos de sueldo.